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一、设计人员
二、编辑人员
1、站内编辑:站内编辑是网站以后发展的核心人员，站内编辑应该具备编辑的基础，能够对产品或者事情的共同点进行总结，对特性进行对比，在总结对比中创新出有价值的文章，当然，作为一名编辑首先应当掌握编辑的基础知识，明确的说您应该会写“作文”。
三、数据人员
四、链接人员
以上只是介绍了网络营销技术团队的基本职员，那么如果您是小型工作室，给您这样的建议，必备的人员安排有文案、友链交换、数据分析人员、技术即可。当然技术要兼职美工，文案要兼职站外编辑，友链人员和数据分析人员要剪纸外链人员，那么一个小型的工作室的人员组合再6人即可(2个销售)，所有人员都需身兼多职，在工作室整体运营控制上可以考虑股份制。
中型网络公司的技术人员配置可以参考3个技术，10个编辑，3个外链，一个主管，一个数据分析即可。人员安排大概在20个左右。
大型公司技术人员配置，6个技术，需要程序php .net java jsp其中一项硬即可。编辑12个，外链人员20以上，数据人员3人以上，基本配置50人员以上。